【これで安心！】１on１の効果を高めるフィードバックの実践技術

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What you'll learn

１on１ミーティングのポイントがわかります
１on１ミーティングの効果を高めるフィードバックの意味がわかります
フィードバックをうまく進めるノウハウが手に入ります
フィードバックを向上する実践ノウハウがわかります

Description

1.１on１ミーティング＆フィードバックを実施する意味

オックスフォード大学が提言：2030年に必要なスキル

フィードバックスキルが求められている

2.１on１ミーティングで何が行われているのか

ダイバーシティ＆インクルージョンの重要性

１on１ミーティングのテーマとは

3.なぜフィードバックが有効なのか

フィードバックの４つの目的と効果

フィードバックトレーニングの進め方

4.フィードバックのポイント

ラポール（共感的傾聴）からポジティブに語る方法

良いフィードバックの与え方と受け方の方法

5.フィードバックのプロセス

相手の気持ちに寄り添うフィードバックプロセス

卓越したフォードバッカ―の習慣

7.実践的ロールプレイング

うまくいっていない状況のフ …

Duration 0 Hours 58 Minutes

Paid

Self paced

All Levels

Japanese

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