El curso comprende los conceptos y prácticas actuales en materia de Gestión del Talento, como una perspectiva moderna de la Administración de los Recursos Humanos en las organizaciones.

Se utilizarán materiales didácticos hipermediales de distinto tipo, como videolecciones, texto, imágenes y artículos, para la mejor comprensión de los contenidos del curso.

El curso considera ocho secciones que van desde una introducción a la concepción de talento hasta el desarrollo de un estrategia integradora que comprenda la identificación, atracción y retención del mismo, así como su desarrollo y correcta aplicación frente a las complejas necesidades organizacionales.

Para la realización de este curso se prevé un tiempo estimado de 30 días, completando todos los ejercicios requeridos.

Si estás interesado en perfeccionar y actualizar tus conocimientos en materia de Recursos Humanos, este curso te será de gran interés.