Komunikasi Bisnis Yang Asertif dan Tulus

Bagaimana membangun komunikasi yang jujur, transparan, dan tulus ? Bagaimana melampaui jenis komunikasi yang rumit, manipulatif, dan berputar-putar ? Bagaimana memancarkan kepercayaan sejati dari produk dan diri kita ? Temukan jawabannya disini. Pada pelatihan Komunikasi Bisnis Yang Asertif dan Tulus.

Disini kita akan belajar :

1. Aspek-aspek utama dalam memberikan komunikasi yang jujur dan transparan.

2. Apa itu sejatinya Komunikasi Asertif dan bagaimana melakukannya dengan tepat.

3. Bagaimana melampaui dua kutub komunikasi yang membawa pada kerugian.

4. Tehnik untuk menjernihkan pikiran dan membuat ide Komunikasi menjadi Lancar.

Dan lain sebagainya. Temukan jawabannya disini, Pada pelatihan Komunikasi Bisnis Yang Asertif dan Tulus.

Selamat belajar dan mengeksplorasi.

Berkah mengalir selalu.

Sahabat Belajar :

Andreas Pasolympia, MA, BA (Hons), CMT, CI, CNLP, CHt

(Happiness Coach, Communication and Human Development Facilitator)

Setiap orang memiliki kecintaannya masing-masing. Dan untuk Andreas, komunikasi dan pengembangan diri merupakan panggilan hidupnya. Lahir di Semarang tahun 1992, Andreas telah mengembangkan kemampuannya sejak dini. Lahir prematur dengan virus toksoplasma dan kelainan mata yang ia alami tidak membuat ia menyerah pada nasib. Sejak sekolah dasar, Andreas sudah menjadi seorang Reiki Master dan penghusada di Semarang. Selain itu ia juga tertarik pada hal-hal pengembangan diri manusia. Andreas menjadi praktisi berbagai keilmuan bathin sedari usia 10 tahun, dan juga pada kesempatan tertentu mengajarkan keilmuan tersebut pada orang lain. Ini membuatnya sadar akan sebuah mekanisme yang indah dan kompleks dalam diri manusia sejak kecil, yang mana akan menjadi bekal untuk petualangannya. Pada masa remaja, Andreas tertarik lebih dalam untuk mengeksplorasi tentang pikiran manusia. Maka ia memilih untuk menelusuri lebih dalam tentang hipnosis dan hipnoterapi, dan mempelajari banyak literatur serta kajian ilmu untuk memaksimalkan potensi pikiran manusia.

Sejak umur 19, Andreas telah menjadi seorang pembicara publik modern dan mengadakan sertifikasi bagi orang-orang yang ingin memperdalam mengenai hipnoterapi. Petualangannya tersebut membuatnya bertemu dengan berbagai pendekatan dan sertifikasi. Puluhan Sertifikasi dan kompetensi ia ambil baik nasional maupun internasional, antara lain di bidang Public Relations, Customer Services, Neuro-Linguistic Programming (NLP), Neuro-Semantics, Clinical Hypnotherapy, Ericksonian Hypnotherapy, Transformational Coaching, Time Line Therapy™, dan lain-lain. Andreas juga senang untuk mengeksplorasi kebijaksanaan-kebijsaksanaan dari filsafat, zen, dan kearifan lokal. Itu semua terkait dengan tujuan hidupnya di bidang komunikasi dan pengembangan diri.

Andreas dikenal sebagai seorang pembelajar dan senang untuk belajar dari yang terbaik. Selain pernah dimentor secara intensif oleh Yan Nurindra sebagai President dari Indonesian Board of Hypnotherapy dan Merry Riana, Andreas juga adalah salah satu murid langsung dari Stephen Gilligan dan Anthony Robbins. Dua orang pakar pengembangan diri yang telah berkarya selama 40 tahun dan juga murid dari Milton Erickson, hipnoterapis legendaris yang membentuk wajah dunia hipnoterapi sekarang ini, dan sering disebut debagai “Bapak Hipnoterapi Modern”. Ia juga menggali berbagai keilmuan dan kebijaksanaan kuno dari Nusantara hingga ke negeri-negeri di Asia Tenggara, dari India hingga ke Pegunungan Himalaya. Ilmu-ilmu yang mendalam antara lain ia dapatkan langsung dari Mingyur Rinpoche dan His Holiness Dalai Lama.

Dalam dunia akademis, Andreas memilih jalannya di bidang corporate communications, dan ia juga mengeksplorasi teori dan riset-riset terkini di bidang interaksi manusia dan lulus baik strata satu maupun strata dua sebagai lulusan terbaik dengan predikat magna cum laude. Dan dalam dunia praktis, Andreas dikenal sebagai pribadi yang tangguh. Ia yang pernah menjadi sales kartu kredit itu senantiasa mengembangkan kemampuan praktisnya dengan eksplorasi secara terus menerus dan mengembangkan pemahamannya dari pengalaman-pengalaman hidupnya. Petualangan hidup Andreas yang ajaib seringkali menjadi inspirasi bagi orang-orang lain dan dikutip oleh beberapa media massa.

Dengan kebijaksanaan yang ia dapatkan dari petualangan hidupnya, Andreas menyadari bahwa manajemen perubahan haruslah dikembangkan secara holistik. Petualangannya dalam berbagai dimensi dari komunikasi dan pengembangan diri membuatnya memiliki pendekatan yang sangat unik pada klien. Ia percaya bahwa setiap orang memiliki sistem pengembangan diri alami yang sangat indah, dan tugasnya adalah untuk memfasilitasi bagian tersebut untuk bangun. Sehingga orang-orang dapat mengaktualisasikan diri mereka, memaksimalkan potensi mereka, dan menjalani panggilan hidup mereka masing-masing.