Kepemimpinan diketahui mempunyai peranan penting dalam fungsi manajemen dalam hal memastikan organisasi untuk memaksimalkan efisiensi dan mencapai tujuan organisasi. Studi terdahulu telah membuktikan bahwa kepemimpinan memegang peranan penting dalan efektifitas organisasi, inovasi, knowledge management change management dan krisis. Seri pembelajaran ini membahas tentang berbagai tipe kempimpinan, karakteristik dan bagaimana penggunaan yang efektif untuk setiap tipe.
Ada 10 Video pada seri pembelajaran kepemimpinan.
Kepemimpinan vs Manajemen
Teori Sifat Kepemimpinan
Teori X
Teori Y
Kepemimpinan Situasional
Kepemimpinan Demokratis
Kepemimpinan Otoriter
Kepemimpinan Transformasional
Kecerdasan dan Kreativitas Kepemimpinan
Kepemimpinan Digital dalam organinasi
Video pembelajaran Kepemimpinan berisi 10 seri video dengan durasi masig-masing sekitar 5-10 menit. Total pembelajaran akan memakan waktu sekitar 90 menit. Dalam seri pembelajaran ini peserta akan menpelajari tentang fungsi pemimpin dan berbagai tipe kepemimpinan berdasarkan perkembangannya. Dalam seri pembelajaran ini juga akan dibahas tetang masing-masing karakteristik masing-masing gaya kepemimpinan sehingga peserta dapat mengenali masing-masing gaya kepemimpinan dengan mudah.
Pembelajaran akan dimulai dengan bagaimana perbedaan dan hubungan antara manajemen dan kepemimpinan. Setelah itu akan dibahas teori kepemimpinan klasik seperti teori sifat kepemimpinan, teori X dan teori Y. Setelah itu akan dibahas teori kepemimpinan yang lebih baru seperti situasional leadership, kepemimpinan demokratis dan transformational leadership. Pada pembahasan masing-masing gaya kepemimpinan, bukan hanya karakteristik yang diperkenalkan, tetapi juga pada saat seperti apa tipe kepemimpinan tersebut akan efektif. Selanjutnya ditambahkan materi tentang mengapa kecerdasan dan kreativitas diperlukan dalam kepemimpinan. Dalam materi terakhir akan dibahas tentang karakteristik kepemimpinan yang diperlukan dalam era digital.
Setelah menyelesaikan seri pembelajaran kepemimpinan, peserta diharapkan untuk mengetahui fungsi penting kepemimpinan dalam organisasi. Selain itu peserta juga akan dapat mengidentifikasikan karakteristik dari berbagai gaya kepemimpinan. Dengan kemampuan mengidentifikasikan gaya kepemimpinan, maka peserta akan dapat melakukan modifikasi gaya kepemimpinannya disesuaikan dengan situasi dan kondisi sehingga mereka bisa menerapkan gaya yang tetap untuk situasi yang tepat.
